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2019年4月5日

★Joonavi「新卒」サイト 4月特集のご案内

★御社の想いを新卒学生へ。新しい新卒採用活動のススメ★

「offerメール(簡易スカウト)」で売り手市場の採用マーケットへ!

御社の新卒採用活動をサイトでサポートいたします。
一般的な業種・職種による検索だけでなく、【働くひと】に焦点を当てた「人事担当者の紹介」「先輩社員の紹介」コーナーも活用し、魅力をアピールしませんか?

また、売り手市場の昨今、待ちの求人では中々学生からのアプローチは貰えません。
新設の「offerメール(簡易スカウト)」機能も活用することで、より能動的な採用活動へシフトチェンジしてみませんか?!

企業探しや
エントリー、会員特典のofferメール(簡易スカウト)受信設定など、あらゆる機能で
初めての就活をバックアップします。

◎サイト掲載に関するご案内とお問合せフォームはコチラ
https://sin.joonavi.jp/2020/mediaguide
◆◇◆ 月毎の特集はこちら ◆◇◆

特集1:積極的に職場情報を公開している企業
「入社後、どのような研修をしてもらえるのかな?」
「1ヶ月あたりの平均残業時間って、どれくらいなんだろう?」
初めて就活に臨む学生たちは、気になる!知りたい!と思いつつ、
でもどこまで企業に訊いてもいいんだろう、と悩むことも。

数年前に施行された『青少年の雇用の促進等に関する法律(若者雇用促進法)』でも、平均勤続年数や研修の有無及び内容といった就労実態等の職場情報も併せて提供することを推奨しています。

ジョーナビ新卒では、4月の第一特集で【青少年雇用情報の提供】の掲載がある企業をピックアップすることで、
雇用環境の情報提供を積極的に行っている企業を学生が認知しやすいよう取り組んでおります。
※既に掲載中の企業さまも、追加情報として掲載可能です。

▼こちらから▼
https://sin.joonavi.jp/2020/list?toku=7

特集2:注目の2業界!IT・情報通信&ホテル・観光のお仕事!
今、沖縄で注目の2つの業界の特集で、
IT・情報通信の業界とホテル・観光業界の企業をまとめてチェックできます。

こちらの業界に該当する企業さまで、新卒採用を検討している企業さまは、ぜひお気軽にお問合せください。
※特集期間終了後も、サイト公開期間中(2020年3月末迄)は掲載継続可能です。

▼こちらから▼
https://sin.joonavi.jp/2020/list?toku=8
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