本Webサイトをご利用するにあたって
第一条 「採用のテビキ」の定義
- 沖縄の人事・採用担当者のための活用サイト 採用のテビキ（以下「本サービス」といいます）とは、株式会社求人おきなわ（以下「弊社」といいます）が管理運営する採用活動に役立つ情報を提供することを目的としたサイトです。
第二条 会員について
- 本サービスの会員とは、本サービス利用にあたり必要な情報を登録し、弊社がこれを承認した方をいいます。当該会員登録及び承認後に、会員は本サービスを利用できるものとします。
- 会員は、弊社が登録を承認した時点で、本規約の内容を承諾しているものとみなされます。
第三条 会員登録手続と審査について
- 本サイトの会員登録は、弊社の定める手続により本人自らが申込みを行うものとします。
- 弊社は上記の申し込みについて所定の審査を行い、会員として不適当と判断した場合には、その登録を拒否することができ、申込者はそれにつき異議を申し立てないものとします。
第四条 利用と責任について
- 本サービスを利用する会員は、自らの意思および責任のもと、本サービスをご利用ください。
- 会員は本サービスで入力または登録した情報の内容について責任を負うものとします。
第五条 個人情報の取扱について
- 弊社は本サービスを利用する会員のプライバシーを尊重し、個人情報の管理に最善の注意を払っています。また、「プライバシーポリシー」に従って管理していくものとします。
第六条 個人情報の非公開
- 弊社は、会員の個人を特定出来る項目（氏名、住所、電話番号、メールアドレス等）の個人情報を会員の承諾なしに第三者に公開しないものとします。但し以下に該当する場合は、弊社は免責されます。
- 会員自らが本サービス上の機能または別の手段を用いて個人情報を明らかにする場合
- 個人情報以外の内容により、期せずして本人が特定出来てしまった場合
- 国の機関、地方公共団体またはその委託を受けた者が、法令の定める事務の遂行に対して協力する必要がある場合
- 会員自ら第三者への開示、または提供を求められた場合
- その他、弊社が合理的に「本サービスを提供するために必要である」と判断した場合
- 弊社が利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報取扱いの一部または全部を委託する場合(委託先における個人情報の取扱いについては弊社が責任を負います)
第七条 禁止行為について
- 会員は本サービスにおいて以下の行為を禁じます。
- 故意に虚偽の個人情報を登録する行為
- 他の会員、第三者、弊社の権利、財産、プライバシー、知的所有権、著作権を侵害する行為
- 本サービスで公開している情報の全部（あるいは一部を問わず）を、第三者に転売・転載する行為（使用、再生、複製、複写、販売、再販売など）
※無断で第三者への転売・転載があった場合、弊社はその権利に関して何ら責任を負わず、一切介入しないものとします - 個人や団体、弊社を誹謗中傷する行為
- 法律に違反する行為、またはそのおそれのある行為
- 本サービスを通じて入手した情報を私的利用の範囲を超えて使用する行為
- 本サービスを利用した営利目的とする情報提供活動行為
- 本サービスの運営を妨げる、またはそのおそれのある行為
第八条 反社会的勢力の排除
- 会員は、本サービスを利用するにあたり、弊社に対して次に定める事項を保証しなければならないものとします。
- 会員が反社会的勢力（「暴力団員による不当な行為の防止等に関する法令」に定義する暴力団およびその他反社会的団体または勢力）ではないこと
- 反社会的勢力を利用しないこと、およびこれに準ずる行為をしないこと
- 反社会的勢力に資金提供を行わないこと、およびこれに順ずる行為をしないこと
- 反社会的勢力を名乗る等して弊社の名誉等の毀損、運営妨害、不当要求行為、またはこれに準ずる行為をしないこと
- 会員は、前項に違反した場合または違反していると弊社が合理的に判断出来る場合、弊社は催告を要することなく、直ちに本サービスや弊社が別途会員と締結している契約および申込みの全部または一部を解除することが出来るものとします。
- 前項で定める契約解除に伴い、弊社に損害が発生した場合、弊社は会員に対して当該損害の賠償請求を行うことが出来るものとします。
第九条 第三者に対する責任
- 会員が本サービスへの登録、利用により、第三者に対して損害を生じさせた場合には、会員の責任において解決し、弊社は何ら責任を負いません。
第十条 会員の除名
- 弊社は、会員として不適当と判断した会員は、その登録を除名することが出来、会員はそれにつき異議を申し立てないものとします。
第十一条 免責について
- 弊社および本サービスは、以下に示すいずれの事項についても保証するものではありません。
- 本サービス提供に不具合やエラーや障害が生じないこと
- 本サービスから得られる情報等が正確なものであること
- 本サービスを通じて入手出来る情報等が会員の期待を満たすものであること
- 通常のウィルス対策では防止出来ないウィルス被害が生じた場合や、天変地異による被害、その他本サービスの責によらない被害が生じた場合、一切の責任を負わないものとします。また、それに起因した本サービスにおけるデータは会員自らが自己責任において保存するものとします。
- 会員の本サービスへの登録、利用から生じる一切の損害（精神的苦痛、採用活動の中断、またはそのほかの金銭的損失を含む一切の不利益）に関して、弊社は責任を負わないものとします。
第十二条 サービスの変更等
- 弊社は、会員への事前の通知を行わず、本サービスの変更または一時的な中断を行うことがあり、会員はこれを承諾するものとします。
- 弊社は１ヶ月の予告期間をもって会員に通知のうえ、本サービス全体の提供を長期的に中断もしくは終了することがあり、会員はこれを承諾するものとします。但し、やむを得ない事情がある場合は、事前通知を行わず長期的に中断もしくは終了することが出来ます。
第十三条 規約の変更について
- 弊社は事前通知なく本規約を随時変更することが出来るものとし、本規約改定後は、改定後の本規約を適用するものとします。変更の内容については会員が本サービスを利用した場合、改定後の本規約をすべての会員が承諾したものとみなします。
第十四条 損害賠償
- 会員が、本規約に違反することにより弊社に対し損害を与えた場合、会員は弊社に対し、直接間接を問わず一切の損害の賠償義務を負担します。
第十五条 合意管轄について
- 本規約は日本法を準拠法とし、本規約に関わる一切の紛争については、那覇地方裁判所または那覇簡易裁判所を専属的合意管轄裁判所とします。
【付則】
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2017年5月1日作成
お問合せ先：求人おきなわ
client@kyujinokinawa.co.jp
